Industriekaufmann/-frau
Angebotstag:
Uhrzeit:
Veranstaltungsort:
Beschreibung
Du fragst dich was ein Industriekaufmann oder eine Industriekauffrau im Arbeitsalltag macht? Industriekaufleute lernen in ihrer Ausbildung die speziellen Anforderungen der Industriebetriebe kennen, da es in diesen eben anders zugeht als in einem Handwerks- oder Handelsbetrieb.
Während der Ausbildung durchläufst du deshalb so ziemlich alle Abteilungen eines industriellen Unternehmens. Du befasst dich mit kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen wie der Materialwirtschaft, dem Vertrieb und dem Personal- sowie Finanz- und Rechnungswesen.
Anzahl Plätze gesamt:
Anzahl Plätze noch verfügbar:
Inhalt/e der Veranstaltung
- Informationen über das Unternehmen und über Berufe des Berufsfeldes
- Einblicke in Tätigkeitsfelder und das Anforderungsprofil
- Erkundung des Tätigkeitsortes und der Ausgestaltung der Arbeitsplätze
- Informationen über Praktika und Ausbildungsmöglichkeiten im Betrieb
- Erste Erfahrungen in praktischen Übungen und einfachen Tätigkeiten
Zusatzinformationen
Im Unternehmen steht keine Kantine zur Verfügung, so dass eigene Verpflegung für die Pausenzeiten mitgebracht werden sollte. Kleine Snacks oder Getränke können an Automaten gekauft werden. Gekühltes Wasser (mit und ohne Kohlensäure) steht kostenfrei zur Verfügung. Hierfür muss nur eine eigene Flasche mitgebracht werden.
STEINCO Paul vom Stein GmbH
Rollen und Räder.
Jahrzehntelange Erfahrung hat uns zu einem der führenden Hersteller von Rollen und Rädern gemacht. Wir bewegen Produkte im Krankenhaus und der Arztpraxis, in Büro- und Geschäftsräumen, für die Speiseverteilung in Großküchen und Flugzeugen und mehr- und das weltweit. Entwickelt und gefertigt werden alle STEINCO Rollen mit hoher Fertigungstiefe in deutscher Produktion.
Mitarbeiter.
Im Mittelpunkt des Unternehmens stehen 200 engagierte und sehr gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ihre Kompetenz setzt Maßstäbe für innovatives Denken, erstklassige Ausführung und die Grundlagen für eine langjährige Partnerschaft.
Schulungen.
Die kontinuierliche Förderung der Mitarbeiter:innen wird durch Schulungen, Informationsveranstaltungen und unternehmensinterne Sprachkurse sichergestellt. STEINCO Mitarbeiter:innen wird somit die Möglichkeit geboten ihre Kenntnisse zu optimieren und zu erweitern. Da unsere Mitarbeiter:innen als treibende und innovative Kraft für unser Unternehmen und dessen Erfolg stehen, ist uns die Ausbildung von jungen, talentierten Menschen besonders wichtig. Die STEINCO Paul vom Stein GmbH bildet deshalb seit Jahren in vielfältigen Berufen junge Nachwuchskräfte aus. Unser Ausbildungsprogramm umfasst sowohl kaufmännische, als auch gewerbliche Berufe.
Studium.
Ob dual oder berufsbegleitend. STEINCO bietet seinen jungen und motivierten Nachwuchskräften die Chance sich an einer der kooperierenden Hochschulen weiterzubilden. Dies ist sowohl im kaufmännischen als auch im gewerblichen Bereich möglich.